Convenio para prevención de adicciones en el trabajo

 

La firma se llevó a cabo en el Ministerio de Trabajo. Participaron representantes de diferentes sectores. La AMM fue convocada para suscribir este acuerdo

  

El Dr. Rey firmó en representación de la AMM

Los ministros de Trabajo, Carlos Tomada, y de Justicia, Seguridad y Derechos Humanos, Aníbal Fernández, firmaron el 27 de octubre un Convenio de Prevención de Adicciones en Materia Laboral. En el acto, que se realizó en la cartera de Trabajo, se presentaron el Primer Plan Nacional de Prevención diseñado por el Comité Científico Asesor en materia de Drogas, dependiente del Ministerio de Justicia. Fueron convocados representantes de la Unión Industrial Argentina (UIA), la Confederación General del Trabajo (CGT), sindicatos médicos, entre ellos la Asociación de Médicos Municipales de la Ciudad de Buenos Aires, y empresas multinacionales como Novartis, Alto Paraná y Repsol YPF, entre otras.

Por la Asociación de Médicos Municpales suscribió el acuerdo su vicepresidente, Dr. Horacio Rey.

 

Invertir en prevención

El plan tiene como destinatarios a las empresas y a los beneficiarios del Plan Empleo Joven, a cargo del Ministerio de Trabajo, la iniciativa fue titulada “Invertir en el mejoramiento de la calidad de vida de los trabajadores es impostergable”.

Cuando en julio se dieron a conocer los resultados de la Encuesta Nacional de Preva-lencias de Consumo, se evidenció que el alcohol y tabaco constituyen el 80% de los casos de uso, abuso y adicciones, seguido por el amplio consumo de sustancias farmacoló-gicas de venta libre y luego por marihuana, cocaína, éxtasis y paco.

 

Trabajo y adicciones

El convenio multisectorial  procura aplicar políticas de prevención con los trabajadores para evitar las adicciones al alcohol, al tabaco, a los psicofármacos o a las drogas ilegales.

A su vez, el acuerdo establece que las distintas partes en el ámbito de sus respectivas competencias: “Convienen en cooperar y asistirse a fin de establecer medidas de prevención y tratamiento de las adicciones dentro del ámbito laboral, a través de diversos programas de capacitación”. 